Aana Hernandez

Mejora continua

Mejora continua

 

Es bien sabido por aquellas personas que me conocen bien, la admiración que tengo por Don Santiago Ramón y Cajal, y el descubrimiento que me supuso conocer una de sus frases más célebres…»Toda persona puede ser, si se lo propone, escultor de su propio cerebro»…esta sentencia me cautivó y me abrió a un mundo inmenso de posibilidades acerca de cómo moldear mi cerebro.

El pasado abril, finalicé un Máster del prestigioso MIT basado en la Neurociencia aplicado en los negocios. La evidencia de la neurociencia sugiere que al cambiar la forma en que pensamos, los líderes pueden mejorar significativamente la forma en que interactúan y motivan a los demás, toman mejores decisiones y así como incrementar el desempeño personal y organizacional. La capacidad del cerebro para adaptarse y cambiar se conoce como neuroplasticidad y puede aplicarse no sólo a individuos sino también a organizaciones. Los líderes deben descubrir el impacto del cerebro en su capacidad para liderar y revelar cómo pueden reconfigurar su cerebro para ser más efectivos.

 

Mejora Continua

 

Cuanto más amplío mi formación en el mundo del desarrollo cognitivo, más necesario veo el difundir este conocimiento a través de colaboraciones, tanto con personas en activo como con empresas que buscan elevar los estándares de su capacidad de rendimiento y de entrenamiento de la atención, para tener la concentración al servicio de cada tarea en la que estemos involucrados y para poder incrementar el bienestar de manera radicalmente positiva

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